Oferta por tempo limitado!
ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

"Domine estratégias e técnicas de gestão de pessoas, aprimorando a eficiência organizacional e desenvolvendo equipes de alto desempenho."
RECURSOS HUMANOS
  • 160 horas de carga horária
  • 29 alunos
  • 5 aulas
  • 5 módulos de conteúdo
  • Última atualização 25/07/2024
  • Certificado de conclusão de curso
  • 5 arquivos para download

Sobre o Curso

O curso Administração de Recursos Humanos, oferecido pela IFIP Cursos, tem como objetivo fornecer uma formação teórica e profissionalizante especializada na gestão de pessoas nas organizações. Com foco na estratégia de maximizar o potencial humano, o curso capacita os participantes a entender as melhores práticas de recrutamento, seleção, treinamento, motivação e desenvolvimento de equipes. Ao longo do curso, os alunos serão preparados para atuar de forma eficaz na gestão de recursos humanos, promovendo um ambiente de trabalho produtivo, saudável e alinhado aos objetivos organizacionais.

Sem tempo para fazer o curso agora?

Fique tranquilo, você poderá participar desse curso por tempo vitalício.

Conteúdo

1ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS - Qual a sua importância, Objetivos da gestão de recursos humanos, Treinamento e desenvolvimento de pessoas, Planejamento de requisitos de pessoal, Recrutamento e seleção de pessoal, Gestão de cargos e salários.

  • ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

    8 págs.

2LIDERANÇA - Características da liderança, Democrático, Motivação, Vantagens da delegação, Análise de desempenho, Resolução de conflitos – fatores, Resolução de conflitos – abordagens, Resolução de disputas.

  • LIDERANÇA

    8 págs.

3MÉTODOS DE AVALIAÇÃO - Relatórios verbais, Relatórios escritos, Método da escolha forçada, Método das escalas gráficas, Avaliação 360 graus, Avaliação de potencial.

  • MÉTODOS DE AVALIAÇÃO

    17 págs.

4ORIGEM E EVOLUÇÃO DA FUNÇÃO DE RH - Rh gestão estratégica, Visão contemporânea da função Rh, Visão tradicional da função de Rh, Administração de recursos humanos de 1980.

  • ORIGEM E EVOLUÇÃO DA FUNÇÃO DE RH

    4 págs.

5TÉCNICAS DE COMUNICAÇÃO - Principais barreiras nas comunicações, Comunicação - expressão verbal e não verbal, Comunicação, Meio de comunicação, Linguagem não-verbal , Na comunicação não-verbal evite .

  • TÉCNICAS DE COMUNICAÇÃO

    22 págs.

Acesso Vitalício

Estude quando e onde quiser

Materiais para download

Avaliações

Opinião dos alunos que se matricularam

Leonara Zanivan

Leonara Zanivan

Excelente

Rosana casemira da Silva

ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

  • 160 horas de carga horária
  • 29 alunos
  • 5 aulas
  • 5 módulos de conteúdo
  • Última atualização 25/07/2024
  • Certificado de conclusão de curso
  • 5 arquivos para download

Este site usa cookies para melhorar sua experiência. Política de Privacidade